介護職１年目から差がつく！おすすめ資格と成長の秘訣

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介護の現場に飛び込んだばかりの新人職員にとって、「自分に何ができるのか」「どうやってスキルを身につけていけばいいのか」と悩むことは多いものです。そんな不安を少しでも解消し、自信を持って働けるようになるためには、資格取得や継続的な学びがとても大切です。

この記事では、新人介護職員におすすめの資格をご紹介します。また、将来的なキャリアアップも見据えた資格ついても触れていきます。ぜひ今後の参考にしてください。

 

まずはここから！新人におすすめの資格3選

介護職員初任者研修

介護職としての第一歩に位置づけられる資格です。身体介護や生活援助など、基本的な介護技術と知識を学ぶことができます。

• 【取得方法】：通信＋スクーリング
• 【期間】：３週間〜３ヶ月程度
• 【費用】：３万円〜10万円程度（助成金制度あり）

初任者研修は、訪問介護や施設での介護業務に従事するための基礎資格として、多くの職場で求められる資格です。

実務者研修

介護福祉士を目指すなら必須となる資格です。初任者研修よりも専門性が高く、医療的ケア（たん吸引や経管栄養など）についても学びます。

• 【取得方法】：通信＋スクーリング
• 【期間】：１〜４ヶ月程度
• 【費用】：8万円〜15万円程度（助成金制度あり　初任者研修修了者は割引あり）

実務者研修を修了しておくことで、サービス提供責任者としての業務にも就くことができ、キャリアの幅が広がります。

認知症介護基礎研修

2024年度から取得が義務化された研修であり、全ての介護職員が対象となります。認知症の基礎理解と対応のポイントを学ぶことができます。

• 【取得方法】：eラーニング
• 【期間】：１日
• 【費用】：無料〜5,000円程度

認知症ケアは、今後ますます重要性を増す分野です。現場での対応力を高めるためにも、早めの受講がおすすめです。

キャリアアップも視野に！中・長期的に取りたい資格

介護福祉士

介護職唯一の国家資格であり、現場での信頼度&待遇アップにもつながります。実務経験3年以上＋実務者研修の修了で受験資格を得られます。

• 【試験】：筆記試験（年1回）
• 【合格率】：約70%前後
• 【メリット】：昇進・昇給、リーダー業務への道が開ける

介護支援専門員（ケアマネジャー）

要介護者のケアプラン作成や関係機関との調整を行う専門職です。受験資格には、介護福祉士等の資格取得後、5年以上の実務経験が必要です。

• 【試験】：筆記試験（年1回）
• 【合格率】：15〜20％とやや難関
• 【メリット】：事務中心の業務や在宅支援へのキャリアチェンジ

その他おすすめ資格

• 福祉用具専門相談員：福祉用具貸与・販売業で重宝される
• サービス提供責任者：訪問介護事業所で中心的役割
• レクリエーション介護士：高齢者向けの活動を企画・運営

モチベーションを保つコツと学びの習慣化

介護の仕事は体力的にも精神的にもハードな場面が多く、モチベーションが下がってしまうこともあります。そんなときこそ、「なぜこの仕事を選んだのか」「どんな介護職員になりたいのか」を思い出すことが大切です。

小さな成長に気づく

日々の仕事の中で、「ありがとう」と言われた、利用者が笑顔を見せてくれた、といった小さな出来事に目を向けましょう。それがモチベーションの源になります。

学びを習慣化するコツ

• 1日10分でも学習の時間を設ける：継続が力になります。
• スマホやタブレットを活用：通勤時間や休憩中に学べる動画やアプリもおすすめ。
• メモを取る習慣をつける：気づきや学びを記録しておくことで、復習にもなります。

仲間と学ぶ・話す

同僚や先輩と勉強会を開いたり、介護の悩みを話すだけでも気持ちが楽になります。孤独を感じやすい仕事だからこそ、支え合える関係づくりが大切です。

 

まとめ

新人のうちは慣れないことも多く、不安を感じる場面がたくさんあると思います。しかし、資格取得や学びを通じてスキルを積み重ねていくことで、自信とやりがいを持って仕事に取り組めるようになります。

まずは初任者研修からスタートし、実務経験を積みながら次のステップを目指しましょう。そして、介護福祉士やケアマネジャーといった専門資格にチャレンジすることで、あなたのキャリアは確実に広がっていきます。

一歩ずつ、自分のペースで成長していきましょう！

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